《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》解讀(七)
禁止違反規(guī)定選拔任用干部。不準(zhǔn)采取不正當(dāng)手段為本人或者他人謀取職位(《廉政準(zhǔn)則》第四條)。
案例一 跑官要官被開(kāi)除黨籍、開(kāi)除公職
2008年某市市委統(tǒng)戰(zhàn)部原副部長(zhǎng)郭某為謀求職務(wù)升遷,購(gòu)買(mǎi)假離婚證,并與謊稱(chēng)北京有個(gè)很有實(shí)力的哥哥的馬某結(jié)婚。馬某偽造了中央組織部關(guān)于郭某任職的“干部任命通告”和報(bào)到“通知”,郭某持偽造文件報(bào)到時(shí)被公安機(jī)關(guān)扣留。該市紀(jì)委給予郭某開(kāi)除黨籍、開(kāi)除公職處分。
案例二 違規(guī)為子女辦理公務(wù)員資格被給予行政記過(guò)處分
北京市某局原分局副局長(zhǎng)劉某,授意他人改寫(xiě)其女兒到分局參加工作的時(shí)間,使之通過(guò)報(bào)名并參加了公務(wù)員考試。之后再次授意他人在《公務(wù)員審批表》及《備案表》上改寫(xiě)女兒參加工作時(shí)間,使其女兒被錄取為國(guó)家公務(wù)員。依據(jù)有關(guān)規(guī)定,市局黨組會(huì)議研究決定給予其行政記過(guò)處分。
案例三 在后備干部推薦工作中拉票被免職
2009年,某市市政府原黨組成員、秘書(shū)長(zhǎng)李某在省委組織部考察組到該市進(jìn)行地廳級(jí)后備干部推薦考察前夕,先后分三輪給180多名領(lǐng)導(dǎo)干部群發(fā)手機(jī)短信410多條進(jìn)行拉票,問(wèn)題被提醒、舉報(bào)后弄虛作假對(duì)抗組織調(diào)查。該市市委決定取消李某副廳級(jí)后備干部考察人選資格,免去其市政府黨組成員、秘書(shū)長(zhǎng)職務(wù)。
【解讀】郭某、劉某行為違反了《廉政準(zhǔn)則》第四條第一款規(guī)定,屬于“采取不正當(dāng)手段為本人或他人謀取職位”,李某行為違反了《廉政準(zhǔn)則》第四條第五款規(guī)定,屬于“在民主推薦、民主測(cè)評(píng)、組織考察和選舉中搞拉選票等非組織活動(dòng)”。選人用人工作關(guān)系到自身和其他同志的進(jìn)退流轉(zhuǎn),作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,既是工作的對(duì)象,又是工作的決定因素,地位和作用都十分特殊;最近幾年,“公務(wù)員熱”持續(xù)升溫。一事當(dāng)前,先為自己和家人利益著想,還是切實(shí)嚴(yán)守紀(jì)律,講原則、講正氣,維護(hù)公正,關(guān)系到選人用人公信度,關(guān)系到黨和政府在人民群眾中的形象。對(duì)選人用人方面的不正之風(fēng),群眾反映強(qiáng)烈。近年中央紀(jì)委、中組部出臺(tái)了一系列整治用人上不正之風(fēng)的制度規(guī)定,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要樹(shù)立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,從鞏固黨的執(zhí)政地位的高度,增強(qiáng)原則性,在選人用人工作中糾歪風(fēng)、樹(shù)清風(fēng),去邪氣、扶正氣,堅(jiān)持以人為本、執(zhí)政為民,公道正派用人。
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